学院开展2016年度各单位领导班子和领导干部考核

2月28日至3月2日，由学院领导班子成员和院直相关部门同志组成的考核组，对全院各单位领导班子和领导干部进行2016年度考核。

此次考核旨在全面了解2016年各单位领导班子运行情况和领导干部履职尽责情况，充分发挥考核工作在领导班子和干部队伍建设中的导向和基础作用，在促进改革发展和各项工作中的“指挥棒”和“加速器”作用，为创建全国一流特色高职院校提供组织保障。

为做好此次工作，学院改进了考核方式，组成8个院领导班子带队的考核组，以听取单位负责人述职述廉报告、现场民主测评、个人谈话和实地察看的方式进行。考核组对各单位领导班子围绕学院“十三五”发展规划部署和年度中心任务，全面从严治党，推进改革发展稳定的实际成效，以及领导干部按照习近平总书记提出的20字好干部标准和“三严三实”要求，抓党建工作情况和德能勤绩廉学等方面的综合表现进行了认真深入考核，并对考核情况进行汇总分析，形成全面详细的考核报告，为党委进行系部班子建设和干部建设提供重要依据。

（稿件来源：组宣部作者：刘世立发布人：汪浩）